Olaf Keser-Wagner

Concepts, Questions & Consulting

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+49 7621 6125 2010
olaf.keser-wagner@hr-pi.de
Mein Motto

Mit den richtigen Fragen entwickeln sich Lösungen fokussiert und motiviert.

Mein persönliches WARUM

Ich schaffe Mehrwert, indem ich die wirklichen Fragen herausarbeite. Die Entwicklung von lebendigen Fragekulturen in einer Welt mit zu vielen zu schnellen Antworten treibt mich an.

10 Fakten über mich
  • Ich bin gelernter Landwirt und Agraringenieur
  • Ich segle gerne – doch leider zu selten
  • Gute Ideen beginne ich schnell umzusetzen
  • Ob Meer oder Berge – Landschaften haben immer einen Reiz für mich
  • Ich bin stolz auf die Entwicklung meiner Kinder
  • Als 15jähriger bin ich von Dortmund nach Hudiksval geradelt – 3.200 km ohne Navi in 4 Wochen
  • Ich habe mit einem Segelboot den Atlantik und Äquator überquert
  • Im Erfahrungsfeld-Bauernhof e.V. engagiere ich mich für die Begegnung zwischen Urproduktion und Gesellschaft, um Wertschätzung zu erzeugen.
  • Ich liebe es, mich in neue digitale Tools und Techniken einzuarbeiten
  • Auch wenn ich viele Fragen stelle – ich weiß durchaus kurze Antworten zu geben.
Lieblingsbücher
  • Time to think – Nancy Kline
  • Urteilsbildung, Ein Weg zu innerer Freiheit – Lex Bos
  • Das Kommunikationsbuch – Mikael Krogerus und Roman Tschäppeler
  • Der Minutenmanager und der Klammeraffe – Kenneth Blanchard; William Oncken, Jr.; Hal Burrows
  • Das Michael-Ende-Lesebuch – Michael Ende
  • Findet mich das Glück? – Peter Fischli, David Weiss
  • Die Eberhofer-Krimis – Rita Falk
Meine Lieblingsmedien
  • Zeit Verbrechen – Podcast
  • Blue Eyed – Dokumentation über Jane Elliotts Aktionen zur Erfahrung von Rassismus
  • Treibhäuser der Zukunft – Reinhard Kahls Dokumentation über gelingende Schulen
  • Achtsam morden – Hörbuch von Karsten Dusse

Meine SprachenSpacerlanguage german 32 language english 32

Meine beruflichen Stationen
  • Seit 2022 HRperformance Institut, Freiburg
  • Seit 2006 selbständig als UnternehmensKulturEntwickler
  • 1999-2006 Geschäftsführung Gesellschaft Natur und Kunst e.V.
Meine Themen
  • Entfaltung von Unternehmenskulturen
  • Evokatorische Führung durch den effektiven Umgang mit Fragen
  • Motivationspotenziale heben
    Förderung von Selbstorganisation in Teams
Ehrenamt
  • Digitalschoolstory.de – Teamentwicklung und Unternehmenskultur
  • Erfahrungsfeld-Bauernhof e.V. – Gründer und Vorstand seit 2009, Weiterbildungsangebote online und in Präsenz.

Weitere Teammitglieder im HRperformance Institut

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