Projekt Beschreibung

Netzwerke für Mitarbeitende

Wenn Ihr Unternehmen wüsste, was Ihr Unternehmen weiß 😊…

Die Welt wird durch Digitalisierung, Globalisierung und immer unvorhersehbarere Marktanforderungen (VUCA-Welt) zunehmend komplexer – und somit auch unsere Unternehmen, die Arbeitsorganisation und die täglichen Anforderungen.

Gut vernetzte Mitarbeitende und starke Expert(inn)ennetzwerke sind ein wichtiger Erfolgsbaustein, um diesen Anforderungen zu begegnen!

Denn die Effekte erfolgreicher und aktiver Netzwerke sind u.a.:

  • Wissen wird aktiv geteilt
  • sich gegenseitig helfen und unterstützen wird zur Selbstverständlichkeit
  • von- und miteinander lernen findet statt
  • gemeinsam werden übergreifende Themen vorangetrieben
  • durch Perspektivenvielfalt werden auch komplexe Themen diskutiert

Das CYNEFIN-Modell unterscheidet vier Arten von „Problemstellungen“ – und gerade komplexe Problemstellungen, die im Voraus unbekannte Entwicklungen haben, benötigen Mitarbeitende, die vernetzt agieren.

Der Mehrwert für Ihr Unternehmen

  1. Wissensträger(innen) werden sichtbar und dadurch ansprechbar.
  2. Deren Wissen, Expertise und Erfahrungen über Bildungshistorien, Lebensläufe, Hobbies, Ehrenämter, Interessen uvm. und somit „unbekanntes“ Wissen wird sichtbar und dadurch zugänglich.
  3. Vernetzungskompetenz steigt, Silodenke nimmt ab, Zusammenarbeit auf Augenhöhe wird gefördert und Doppelarbeit kann vermieden werden

Zudem zeigen Studien, dass ein gutes Arbeitsumfeld, Feedback von anderen, Wertschätzung und Zusammenarbeit basierend auf Resonanz wichtig sind für jeden Mitarbeitenden, für dessen Entwicklung und Resilienz.

Doch wie entstehen solche Netzwerke?

Wie entsteht aktiver Austausch, echte Zusammenarbeit auf Augenhöhe und das Wertschätzen von dort vorherrschender Diversität?

Wir unterstützen Sie dabei, passende Themen zu identifizieren, Netzwerke aufzusetzen, zu betreiben und zu fördern.

Weitere Themen aus der Kategorie New Collaboration

Weiter zu …

New Organizations
New Leadership
New Collaboration
New Learning
New Me

Our work is changing.

Lassen Sie uns gleich beginnen!

Jetzt Kontakt aufnehmen.